經(jīng)濟糾紛的責(zé)任人判定主要根據(jù)以下幾個方面進行：

第一，合同約定：如果經(jīng)濟糾紛涉及到合同關(guān)系，首先要查看合同的約定。合同約定可以明確雙方的權(quán)利義務(wù)以及違約責(zé)任，根據(jù)合同約定可以判定責(zé)任人。

第二，法律規(guī)定：根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，可以判定經(jīng)濟糾紛的責(zé)任人。比如，合同法規(guī)定了對違約方的違約責(zé)任，公司法規(guī)定了公司的法律責(zé)任等。

第三，證據(jù)：在經(jīng)濟糾紛的處理中，要通過充分收集、確鑿的證據(jù)來判定責(zé)任人。證據(jù)可以包括書面文件、交易記錄、合同、銀行流水等，通過這些證據(jù)可以確定責(zé)任人的違約行為或過失。

第四，過失排除原則：根據(jù)《侵權(quán)責(zé)任法》的規(guī)定，如果經(jīng)濟糾紛中存在事故或意外情況，并且責(zé)任人能夠證明自己沒有過失，那么可以免除或減輕責(zé)任。

綜上所述，經(jīng)濟糾紛的責(zé)任人判定是一個復(fù)雜的過程，要綜合考慮合同約定、法律規(guī)定和證據(jù)等因素進行判斷。同時，要根據(jù)具體情況來確定責(zé)任人的過失程度，以及是否存在特殊情況需要考慮過失排除原則。最終，由相關(guān)法律機構(gòu)或法院根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進行判決。