詢問他人合同糾紛時，可以使用以下幾個問題來開啟對話：

1. 你能給我簡要介紹一下你的合同糾紛是關(guān)于什么的嗎？

2. 你認(rèn)為對方違約還是雙方解讀合同條款的方式不同導(dǎo)致的糾紛？

3. 這個合同糾紛對你的業(yè)務(wù)運作造成了什么樣的影響？

4. 你已經(jīng)采取了什么措施來解決這個合同糾紛？

5. 是否已經(jīng)與對方進行過溝通或嘗試協(xié)商，有沒有取得任何進展？

6. 你是否已經(jīng)咨詢過專業(yè)的法律意見，以了解你的權(quán)益和解決方案？

7. 你希望通過什么方式來解決這個合同糾紛？是通過談判、調(diào)解還是訴訟？

8. 如果你需要法律援助，你是否已經(jīng)聯(lián)系任何律師或法律專家？

9. 你對解決這個合同糾紛有什么樣的期望和目標(biāo)？

10. 你認(rèn)為有什么證據(jù)或文件可以有助于支持你的權(quán)益？

詢問合同糾紛時，應(yīng)當(dāng)尊重對方的隱私和觀點，表達(dá)出自己的關(guān)切和理解，并且提供協(xié)助和支持。積極傾聽對方的意見和經(jīng)歷，以便幫助他們找到最佳解決方案。同時，對于你準(zhǔn)備提供的任何建議或幫助，確保提供的信息準(zhǔn)確可靠，并尊重相關(guān)法律規(guī)定。