對于小企業(yè)的拆遷，根據(jù)國家的有關(guān)法律法規(guī)，是有補(bǔ)償?shù)?。補(bǔ)償主要包括兩方面，一是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，包括拆遷補(bǔ)償款和搬遷費(fèi)用等；二是就業(yè)安置，即提供就業(yè)崗位或者安排職業(yè)培訓(xùn)等。

具體的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和政策會因地區(qū)和拆遷項(xiàng)目的不同而有所差異，但根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，補(bǔ)償金額至少應(yīng)該具備以下要求：合理拆遷補(bǔ)償，以恢復(fù)不損失為原則；確保原業(yè)主得到相當(dāng)于其產(chǎn)權(quán)損失的補(bǔ)償；保障職工的合法權(quán)益不受損害；為小企業(yè)提供搬遷、安置和重新發(fā)展的支持等。

總之，小企業(yè)的拆遷是有補(bǔ)償?shù)模煌貐^(qū)和項(xiàng)目可能會有不同的具體政策和標(biāo)準(zhǔn)，但都會以保障原企業(yè)和就業(yè)人員的合法權(quán)益為前提。