在認定承攬合同糾紛時，可以參考以下幾個方面：

1. 合同約定：仔細閱讀合同條款，查看是否有明確的約定和規(guī)定。如果合同中對于雙方權(quán)責(zé)、違約責(zé)任、爭議解決等方面的規(guī)定不清晰或存在矛盾，可能引發(fā)糾紛。

2. 證據(jù)收集：收集與合同履行相關(guān)的證據(jù)，如合同文件、通信記錄、支付憑證等，以證明合同的存在和履行情況。此外，還可以收集其他有關(guān)的證據(jù)，例如見證人證言、現(xiàn)場照片、審計報告等，以證明違約行為或損失情況。

3. 履行情況：查看雙方是否按照合同約定進行履行，是否按照約定時間和質(zhì)量完成工作，是否存在拖延、違約、瑕疵等問題。如果有履行不符合約定的情況，可能導(dǎo)致糾紛的發(fā)生。

4. 損失計算：評估受損一方的經(jīng)濟損失，包括直接損失和間接損失。直接損失是指由于對方未履行合同而直接導(dǎo)致的損失，如違約金、賠償金等；間接損失是指由于對方違約或不當(dāng)行為間接導(dǎo)致的損失，如停工造成的生產(chǎn)損失等。

5. 法律適用：根據(jù)國家的法律法規(guī)，判斷糾紛的性質(zhì)和法律適用的規(guī)定。合同糾紛通常適用合同法等相關(guān)法律法規(guī)。涉及跨國合同糾紛時，還需要考慮國際商事仲裁等國際規(guī)則。

6. 解決方式：糾紛的解決方式包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等?？梢愿鶕?jù)合同約定或當(dāng)?shù)胤梢?guī)定選擇合適的解決方式。在選擇解決方式時，需要考慮到糾紛的性質(zhì)、爭議的金額、對方履行合同的意愿等因素。

綜上所述，通過綜合考慮合同約定、證據(jù)收集、履行情況、損失計算、法律適用和解決方式等方面的要素，可以較為準(zhǔn)確地認定承攬合同糾紛。