工地合同糾紛的處理方式可以根據(jù)具體情況采取以下措施：

首先，雙方當(dāng)事人可以通過(guò)溝通協(xié)商的方式解決糾紛。雙方可以明確表達(dá)自己的訴求和利益，尋求共同的解決方案，并盡量達(dá)成和解協(xié)議。在協(xié)商的過(guò)程中，可以借助第三方中立人或?qū)I(yè)人士的幫助，以促進(jìn)雙方合作，達(dá)成互利共贏的結(jié)果。

其次，如果協(xié)商無(wú)果，雙方可以考慮選擇調(diào)解或仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行糾紛解決。調(diào)解和仲裁是常見(jiàn)的工地合同糾紛解決方式，可以快速高效地解決爭(zhēng)端。通過(guò)向?qū)I(yè)的調(diào)解或仲裁機(jī)構(gòu)提交申請(qǐng)，并提供相關(guān)證據(jù)和合同文件，雙方可以接受專業(yè)人士的調(diào)解或仲裁裁決，從而解決糾紛。

最后，如果調(diào)解或仲裁也無(wú)法解決爭(zhēng)端，雙方可以將糾紛提交法院進(jìn)行訴訟。在訴訟過(guò)程中，雙方需要提供充分的證據(jù)和合同文件，并遵守法院的規(guī)定和程序，接受法院的判決。

總之，在處理工地合同糾紛時(shí)，雙方應(yīng)該保持冷靜和理性，盡量尋求和解并采取合適的解決方式。在整個(gè)過(guò)程中，保護(hù)自身權(quán)益和合法利益是至關(guān)重要的，可以借助法律專業(yè)人士或咨詢機(jī)構(gòu)的幫助，確保自己的權(quán)益得到充分維護(hù)和實(shí)現(xiàn)。