在面臨合同糾紛阻工時，可以采取以下措施解決問題：

1.進行協(xié)商：首先雙方可以積極進行協(xié)商，試圖達成雙方都能接受的解決方案。通過明確彼此的訴求和利益，共同尋找解決問題的方法。

2.尋求調(diào)解：如果協(xié)商無法達成一致，可以尋求第三方調(diào)解或仲裁機構的幫助，以期達成公平合理的解決方案。調(diào)解員或仲裁員會以中立的立場協(xié)助雙方解決合同糾紛。

3.法律途徑：如果其他方法無效，可以尋求法律途徑解決合同糾紛。請咨詢合適的律師，并提供相關證據(jù)和法律依據(jù)，以便法庭做出公正判決。

4.與信譽機構聯(lián)系：如果對方是會員或合作伙伴，可以聯(lián)系相關的信譽機構或行業(yè)協(xié)會，投訴對方的不當行為，希望能夠得到解決。

總之，在合同糾紛阻工的情況下，雙方應該保持冷靜，通過合理的方式解決爭議，并遵守相關法律程序和規(guī)定。