勞動仲裁是指通過仲裁機構或者人民調解組織解決勞動爭議的一種方式。在勞動仲裁過程中，當事人可以選擇申請撤訴，即撤回對勞動爭議案件的起訴。那么，勞動仲裁可以撤訴嗎？

答案是肯定的。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定，當事人可以在勞動仲裁程序中隨時向仲裁機構提交撤訴申請。仲裁庭應當審查撤訴申請，并及時作出裁決。

撤訴的方式主要有兩種：自行撤回和雙方協(xié)商撤訴。自行撤回是指當事人主動申請撤訴，無需征得對方同意；而雙方協(xié)商撤訴則需要雙方同意并簽署書面協(xié)議，向仲裁機構提交申請。

勞動仲裁撤訴的作用主要有以下幾點：

1.避免不必要的訴訟費用和時間浪費；

2.避免案件耽誤過長時間，影響當事人的正常生活和工作；

3.通過和解的方式化解糾紛，維護當事人的權益和尊嚴。

需要注意的是，勞動仲裁撤訴的條件是當事人未經(jīng)過仲裁庭作出裁決前，可以隨時申請撤訴。如果仲裁庭已經(jīng)作出裁決，當事人無法再申請撤訴。

總之，勞動仲裁可以撤訴，這為當事人提供了更多的解決勞動爭議的方式。當事人申請撤訴時，需要仔細思考，選擇適合自己的方式，以便達到最好的解決方式。