處理干股合同糾紛案的方法通常包括以下幾個(gè)步驟：

1. 梳理合同條款：首先需要對(duì)合同進(jìn)行仔細(xì)的閱讀和梳理，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，弄清糾紛的具體內(nèi)容。

2. 協(xié)商解決：雙方可以嘗試通過友好的協(xié)商方式解決糾紛。可以面對(duì)面交流，爭(zhēng)取達(dá)成共識(shí)并修訂合同條款。

3. 第三方調(diào)解：如果協(xié)商無果，可以尋求第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)或?qū)＜业膸椭?。這些調(diào)解機(jī)構(gòu)或?qū)＜視?huì)獨(dú)立公正地對(duì)雙方爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解，努力達(dá)成雙方都能接受的解決方案。

4. 仲裁申請(qǐng)：如果調(diào)解仍然失敗，可以向相關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)提交仲裁申請(qǐng)。仲裁是一種法律強(qiáng)制手段，可以由專業(yè)仲裁師對(duì)糾紛進(jìn)行公正審理，并做出裁決。

5. 訴訟程序：如果以上方法都無法解決糾紛，雙方可以選擇通過法院訴訟的方式解決。訴訟程序需要按照法律程序進(jìn)行，雙方需要準(zhǔn)備相關(guān)證據(jù)，參與庭審，并接受法院的判決。

關(guān)于處理干股合同糾紛案的具體方法，建議當(dāng)事人咨詢律師或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)，根據(jù)具體情況制定相應(yīng)的解決方案。