農民工工錢拖欠的問題一直是社會關注的焦點，針對這一問題，政府、社會團體、媒體等多方力量紛紛加強了監(jiān)管和宣傳，同時也制定了相關的法律法規(guī)。但是，在現(xiàn)實生活中，仍然存在部分用人單位拖欠農民工工資的情況。那么，針對這種情況，農民工應該怎么辦呢？

1. 認真保留證據(jù)：農民工應該妥善保留與用人單位之間的勞動合同、工資條、社保繳納證明等相關證據(jù)，以便后續(xù)維權。

2. 與用人單位溝通：一旦發(fā)現(xiàn)工資被拖欠，農民工應該及時與用人單位進行溝通，并提出自己的要求，如果可以協(xié)商解決，則需要簽訂書面協(xié)議，明確雙方的責任和義務。

3. 向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴：如果協(xié)商不能解決，農民工可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門投訴，請求他們進行調解；如果調解不成，農民工還可以要求相關部門對用人單位進行行政處罰。

4. 委托律師進行維權：如果勞動監(jiān)察部門的調解也失敗，農民工可以委托律師進行維權，通過法律途徑向用人單位進行索賠或起訴。

總之，農民工工錢拖欠是一種非法行為，用人單位的這種行為不但違法、損害農民工的權益，也會影響社會的穩(wěn)定和安全。農民工應該積極行使自己的權利，維護自己的合法權益，同時，政府應當加大執(zhí)法力度，切實保障農民工的勞動權益。