在處理合同糾紛時，公司可以采取以下步驟進行協(xié)商和解決：

1. 審視合同條款：首先，雙方應(yīng)仔細審視合同中的條款和約定。了解雙方的權(quán)益和責任，并判斷是否存在違約行為。

2. 協(xié)商解決：聯(lián)系對方一同協(xié)商解決合同糾紛。通過面對面的談判或者書面協(xié)商，雙方可以充分表達各自的觀點和需求，并尋求合理的解決方案。

3. 尋求第三方調(diào)解：若雙方的協(xié)商沒有取得進展，可以考慮尋求第三方調(diào)解。這可以是一個中立的調(diào)解員、仲裁員或者專業(yè)的法律機構(gòu)。第三方調(diào)解可以幫助雙方更客觀地看待爭議，并提出公正的解決方案。

4. 訴訟程序：如果協(xié)商和第三方調(diào)解仍然無法解決合同糾紛，雙方可以考慮通過訴訟程序解決爭議。根據(jù)合同中約定的法律管轄和爭議解決方式，將爭議提交給法庭解決。

5. 法律援助：如果公司發(fā)現(xiàn)自身在合同糾紛中處于劣勢地位，可以考慮尋求法律援助。請律師提供法律意見，代表公司的利益和權(quán)益，確保公司得到公正對待。

6. 和解協(xié)議：雙方還可以通過和解協(xié)議來解決爭議。和解協(xié)議是當事人自主達成的協(xié)議，可以有彈性地滿足雙方的需求。雙方可以協(xié)商定義各自的權(quán)利和義務(wù)，并達成共識。

在處理合同糾紛時，公司需要謹慎處理，充分了解合同條款，并與對方進行充分的溝通和協(xié)商。這樣可以避免爭議進一步擴大，維護公司的聲譽和利益。