合同糾紛的聯(lián)調(diào)是解決合同糾紛的重要步驟之一，通過此過程能夠有效地促使雙方當(dāng)事人達成協(xié)議，并達到最終解決合同糾紛的目的。聯(lián)調(diào)對于解決合同糾紛具有一定的效果，下面我將從以下幾個方面進行闡述。

首先，聯(lián)調(diào)可以提高解決合同糾紛的效率。合同糾紛往往涉及到眾多因素，如合同條款的解釋、履行情況的評估、證據(jù)的收集等等，這些問題需要時間和專業(yè)知識來解決。而聯(lián)調(diào)作為一個聚集各方意見和觀點的平臺，可以將眾多爭議一次性集中討論，節(jié)約了解決問題所需要的時間，提高了解決問題的效率。

其次，聯(lián)調(diào)有助于加強雙方當(dāng)事人的溝通和理解。在合同糾紛中，雙方往往存在誤解和分歧，而聯(lián)調(diào)可以為雙方提供一個公正、中立的環(huán)境，使雙方更加容易進行溝通和理解對方的立場和利益。通過充分的溝通和交流，可以找到問題的癥結(jié)所在，并共同尋求解決方案。雙方的溝通和理解有助于減少對立和情緒化的爭論，增加合作和解決問題的意愿。

再次，聯(lián)調(diào)具有互利性，對于雙方當(dāng)事人來說都是有利的。一方面，通過聯(lián)調(diào)，雙方當(dāng)事人可以互相了解對方的立場和訴求，從而找到彼此的共同點，并達成一致。另一方面，聯(lián)調(diào)也為雙方當(dāng)事人提供了一個避免長期法律糾紛的機會，減少了糾紛的成本和風(fēng)險。雙方當(dāng)事人可以通過聯(lián)調(diào)達成妥協(xié)，避免長期的法律糾紛，節(jié)省時間和精力，獲得更加合理和可行的解決方案。

最后，聯(lián)調(diào)也有助于維護社會和諧穩(wěn)定。在商業(yè)社會中，合同糾紛是不可避免的，而聯(lián)調(diào)作為一種和諧解決爭議的方式，可以在一定程度上減少因合同糾紛引發(fā)的社會矛盾和不穩(wěn)定因素。通過聯(lián)調(diào)，雙方當(dāng)事人可以通過合作和協(xié)商得出解決方案，避免了對社會資源的浪費和不必要的社會沖突。

總的來說，合同糾紛前的聯(lián)調(diào)確實能夠取得一定的效果。它可以提高解決合同糾紛的效率，加強雙方當(dāng)事人的溝通和理解，互利共贏，維護社會和諧穩(wěn)定。然而，聯(lián)調(diào)的效果也受到具體情況的影響，對于一些嚴(yán)重的合同糾紛，可能還需要進一步的法律程序來解決。因此，在合同糾紛的解決過程中，需要根據(jù)具體情況靈活運用各種解決方式，包括聯(lián)調(diào)，以達到最終解決合同糾紛的目的。