勞動(dòng)合同糾紛是指勞動(dòng)者與用人單位在勞動(dòng)合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，無法通過協(xié)商解決，需要通過仲裁或訴訟來解決的情況。在勞動(dòng)合同糾紛仲裁過程中，如果需要律師提供法律援助和代理，就會(huì)產(chǎn)生律師費(fèi)用。

勞動(dòng)合同糾紛仲裁律師費(fèi)用的確定是根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》中相關(guān)條款的規(guī)定，律師有權(quán)依法向當(dāng)事人收取必要的律師費(fèi)用。

在勞動(dòng)合同糾紛中，律師費(fèi)用的收取一般采取以下幾種形式：

1. 計(jì)時(shí)收費(fèi)：根據(jù)律師為當(dāng)事人提供法律服務(wù)的時(shí)間來進(jìn)行計(jì)費(fèi)，律師費(fèi)用的計(jì)算根據(jù)律師的工作量和時(shí)間。

2. 固定費(fèi)用：在某些情況下，律師可能會(huì)與當(dāng)事人商議并簽署協(xié)議，約定律師費(fèi)用的固定金額。

3. 成功費(fèi)用：當(dāng)事人委托律師代理勞動(dòng)合同糾紛仲裁案件，并取得勝利時(shí)，律師可以向當(dāng)事人收取相應(yīng)的成功費(fèi)用。

需要說明的是，根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁辦法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同糾紛仲裁案件一般不受理當(dāng)事人請(qǐng)求支付的律師費(fèi)用。因此，在勞動(dòng)合同糾紛中，律師費(fèi)用往往由聘請(qǐng)律師的當(dāng)事人承擔(dān)。

此外，根據(jù)不同的地區(qū)和律師事務(wù)所等因素，律師費(fèi)用可能會(huì)有所差異。一般來說，勞動(dòng)合同糾紛仲裁律師費(fèi)用的收取要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理的協(xié)商，并簽署律師服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)益和義務(wù)。

總之，勞動(dòng)合同糾紛仲裁律師費(fèi)用的收取是合法合規(guī)的，但具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和方式還是需要根據(jù)雙方的協(xié)商和約定來確定。當(dāng)事人在選擇律師時(shí)，應(yīng)該充分了解律師費(fèi)用的情況，并與律師進(jìn)行詳細(xì)的溝通協(xié)商，以確保費(fèi)用的合理性和合法性。