小型合同糾紛通?？梢酝ㄟ^以下幾個步驟進行處理：

1. 協(xié)商解決：當發(fā)生合同糾紛時，雙方可以首先通過協(xié)商來解決問題。雙方可以面對面地討論爭議的問題并尋找共同的解決方案。在協(xié)商過程中，雙方應(yīng)該保持冷靜和客觀，盡可能地理解對方的立場，以達成互惠互利的共識。

2. 調(diào)解解決：如果協(xié)商無法達成一致，雙方可以選擇通過調(diào)解來解決爭議。調(diào)解是一種通過第三方介入、中立地協(xié)助雙方解決糾紛的方式。調(diào)解師通常具有專業(yè)知識和經(jīng)驗，可以幫助雙方分析問題并提供公正的建議。調(diào)解的過程是自愿的，雙方可以決定是否接受調(diào)解師的建議。

3. 仲裁解決：如果調(diào)解無法達成一致，雙方還可以選擇通過仲裁來解決爭議。仲裁是一種由專門的仲裁機構(gòu)負責解決爭議的方式。雙方可以共同選擇一位或多位仲裁員，他們會獨立地審理案件，并做出一個最終和具有約束力的裁決。仲裁的過程相對于訴訟來說更加迅速和經(jīng)濟，且仲裁的裁決一般不可上訴。

4. 訴訟解決：如果以上解決方式都無法達成一致，雙方可以選擇通過訴訟來解決糾紛。訴訟是一種法律程序，通過法院予以解決。雙方需要聘請律師，并在法庭上呈交證據(jù)和辯論，最終由法官做出判決。訴訟的過程相對來說比較耗時和費用較高，但在某些情況下可能是唯一可行的解決方式。

無論采取上述哪種解決方式，雙方都應(yīng)該保持溝通，尊重對方，盡量尋求和平解決糾紛的途徑。同時，雙方還可以通過合同中的仲裁條款或爭議解決條款來明確解決糾紛的方法和地點。最終，要記住，處理糾紛的目標是達到公正和合法的解決方案，維護雙方的利益。