勞動仲裁是指通過仲裁委員會或勞動爭議調解機構解決勞動糾紛。根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》，勞動仲裁過程中可能需要雇主、勞動者或其代理人支付相應的費用。

首先，勞動仲裁經濟糾紛代理費用包括仲裁員工資、辦案費等多個方面。仲裁員作為仲裁的重要參與者，需要支付其勞務報酬。此外，辦案費用包括案件審理、調查、收集證據等費用，也需要由一方或兩方承擔。

其次，勞動仲裁經濟糾紛代理費用的支付責任由雙方自行協商，如果未能達成協議，則由仲裁委員會根據案件的具體情況進行裁定。在裁定時，仲裁委員會會綜合考慮雇主和勞動者的經濟實力、案件的性質和復雜程度等因素。

最后，勞動仲裁經濟糾紛代理費用的金額通常不會低于基本標準。根據《勞動仲裁費用收取管理暫行辦法》，勞動仲裁案件的代理費用標準為勞動仲裁員業(yè)務費和辦案費之和，不得低于500元。因此，勞動仲裁經濟糾紛代理費用一般不低于300元。

總之，勞動仲裁經濟糾紛代理費用是勞動仲裁過程中涉及的費用之一，支付責任由雙方自行協商或由仲裁委員會裁定。費用金額一般不低于基本標準，具體金額根據案件的具體情況確定。勞動仲裁經濟糾紛代理費用的合理支付是確保勞動仲裁公正、有效進行的重要保障。