廠房拆遷是政府為了城市規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)以及推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展而采取的行動(dòng)。在廠房拆遷中，涉及的員工往往是最受影響的群體之一。他們可能面臨著失業(yè)、安置問(wèn)題等。

針對(duì)廠房拆遷員工的安置費(fèi)用，各地可能有不同的政策規(guī)定。但是根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，廠房拆遷員工應(yīng)當(dāng)?shù)玫揭欢ǖ陌仓醚a(bǔ)償。

首先，根據(jù)《城市房屋拆遷管理?xiàng)l例》，居民因征收、拆遷或者恢復(fù)原狀等原因需要搬遷的，應(yīng)當(dāng)按照市場(chǎng)價(jià)格或者合理價(jià)格給予補(bǔ)償款。對(duì)于拆遷廠房?jī)?nèi)的職工，也應(yīng)該享有相應(yīng)的補(bǔ)償權(quán)益。

其次，在《國(guó)有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》中也明確規(guī)定，對(duì)于征收國(guó)有土地上的廠房，產(chǎn)權(quán)單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付拆遷補(bǔ)償費(fèi)用。

此外，在具體的拆遷方案中，政府部門(mén)和拆遷單位也會(huì)根據(jù)實(shí)際情況制定相應(yīng)的安置方案。安置方案通常包括經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、安置房等福利待遇。拆遷員工可以根據(jù)相關(guān)政策獲得一定的經(jīng)濟(jì)安撫費(fèi)用，以幫助他們度過(guò)失業(yè)期間的生活難題。

需要注意的是，拆遷員工務(wù)必了解自己的權(quán)益，與相關(guān)部門(mén)保持溝通。如果發(fā)現(xiàn)自己被剝奪了應(yīng)有的安置費(fèi)用，可以向勞動(dòng)部門(mén)或拆遷主管部門(mén)投訴舉報(bào)，維護(hù)自身權(quán)益。

總之，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和各地政策規(guī)定，廠房拆遷員工應(yīng)當(dāng)享有一定的安置費(fèi)用。這些費(fèi)用旨在幫助員工順利過(guò)渡到新的生活和工作環(huán)境，并減輕他們因拆遷而帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失。