勞動(dòng)合同糾紛的律師費(fèi)一般按以下幾個(gè)方面來計(jì)算：

1.勞動(dòng)合同糾紛情況的復(fù)雜程度：律師費(fèi)的多少往往與勞動(dòng)合同糾紛的復(fù)雜程度有關(guān)。例如，如果是涉及多個(gè)當(dāng)事人、涉及多重訴訟請求、涉及多個(gè)證據(jù)收集和調(diào)查等，律師費(fèi)通常會較高。

2.協(xié)商和解決糾紛的難易程度：如果糾紛可以通過協(xié)商或其他一種簡便的方式解決，律師費(fèi)會較低。然而，如果糾紛需要通過訴訟程序來解決，律師費(fèi)則往往較高。

3.勞動(dòng)合同糾紛的糾紛金額：一般來說，糾紛金額較高的勞動(dòng)合同糾紛律師費(fèi)較高。這是因?yàn)槁蓭熜枰度敫嗟臅r(shí)間和努力來爭取更有利于當(dāng)事人的結(jié)果。

4.勞動(dòng)合同糾紛案件的階段：律師費(fèi)在勞動(dòng)合同糾紛案件的不同階段可能會有所不同。通常，各個(gè)階段的律師費(fèi)分配如下：籌備階段、案件審理階段和終結(jié)階段。

需要注意的是，律師費(fèi)的具體金額需要根據(jù)不同情況具體分析，律師事務(wù)所或律師個(gè)人可以根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)水平來決定律師費(fèi)。此外，勞動(dòng)合同糾紛的律師費(fèi)，也需要律師和當(dāng)事人根據(jù)案件的具體情況進(jìn)行協(xié)商和約定。

總之，勞動(dòng)合同糾紛的律師費(fèi)是根據(jù)案件的復(fù)雜程度、解決糾紛的難易程度、糾紛金額以及案件階段等因素綜合考慮而定，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)與律師進(jìn)行充分的溝通和協(xié)商，以達(dá)成雙方滿意的律師費(fèi)支付方式。