工廠拆遷解散是一個相對復(fù)雜的過程，需要涉及到多個方面的考慮和步驟。下面是一個可能的解散過程。

第一步，準(zhǔn)備工作：拆遷工作需要一個專門的拆遷方案，該方案應(yīng)包括以下內(nèi)容：工廠拆遷的原因、拆遷方式、拆遷時間、相關(guān)部門的責(zé)任分工等。

第二步，與有關(guān)部門協(xié)商：與有關(guān)部門（如城市規(guī)劃部門、土地管理部門等）協(xié)商，并向其提交相應(yīng)的拆遷方案。協(xié)商時可以談?wù)撔轮钒仓谩⒀a償費用等問題，以確保拆遷合法、有序進(jìn)行。

第三步，與員工進(jìn)行溝通：與工廠員工進(jìn)行充分的溝通。說明拆遷的原因和進(jìn)展，同時聽取他們的意見和建議。在這個階段，可以與員工討論安置問題、補償費用和合同解除等相關(guān)事宜。

第四步，解除勞動合同：根據(jù)拆遷的實際情況，解除工廠員工的勞動合同。應(yīng)按照國家勞動法的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，并與員工積極溝通，協(xié)商一致解除合同。同時，向員工支付應(yīng)得的經(jīng)濟補償和相應(yīng)福利。

第五步，處理工廠設(shè)備和資產(chǎn)：根據(jù)公司的實際情況，對工廠設(shè)備和資產(chǎn)進(jìn)行處理?？梢赃x擇出售、轉(zhuǎn)讓或報廢等方式處理工廠的資產(chǎn)，以獲取價值或減少損失。

第六步，結(jié)清負(fù)債：根據(jù)公司的財務(wù)情況，結(jié)清工廠的負(fù)債。包括支付供應(yīng)商和債權(quán)人的欠款，履行合同義務(wù)，并對相關(guān)費用進(jìn)行核算。

第七步，解散工廠法人：根據(jù)公司法的相關(guān)規(guī)定，辦理工廠解散手續(xù)。這包括向相關(guān)部門提交申請，辦理注銷手續(xù)，并履行相關(guān)法律義務(wù)。

最后，可以在解散工廠之后，向相關(guān)部門和社會公眾做出公告，并處理可能發(fā)生的其他事項，如稅務(wù)結(jié)算、保險解決等。

需要說明的是，拆遷解散工廠是一項相對復(fù)雜的工作，涉及到多個方面的協(xié)調(diào)和處理。因此，應(yīng)根據(jù)實際情況，結(jié)合法律法規(guī)和相關(guān)部門的指導(dǎo)意見，制定具體的解散方案，并充分與相關(guān)方面進(jìn)行溝通和協(xié)商。同時，在整個解散過程中，應(yīng)遵循公平、公正、合法的原則，保證員工權(quán)益和社會公眾的利益。