物業(yè)合同糾紛的分配原則主要包括以下幾個(gè)方面：

1. 合同約定原則：首先，需要根據(jù)雙方在合同中所約定的條款和責(zé)任來進(jìn)行分配。合同是法律文書，雙方應(yīng)在簽訂合同時(shí)充分明確各自的權(quán)利和義務(wù)，并規(guī)定了違約責(zé)任和解決爭(zhēng)議的方式。根據(jù)約定原則，當(dāng)發(fā)生糾紛時(shí)，應(yīng)根據(jù)合同條款來進(jìn)行分配。

2. 履行誠(chéng)實(shí)信用原則：雙方在合同中應(yīng)誠(chéng)實(shí)守信、按時(shí)履行合同的義務(wù)。若一方違背了合同約定，致使糾紛發(fā)生，根據(jù)履行誠(chéng)實(shí)信用原則，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括賠償損失、違約金等。

3. 公平合理原則：在處理合同糾紛時(shí)，應(yīng)考慮雙方的利益平衡和公平原則，不能以一方的利益為重，損害另一方的權(quán)益。法院或仲裁機(jī)構(gòu)在處理合同糾紛時(shí)，會(huì)結(jié)合實(shí)際情況，公平合理地分配責(zé)任。

4. 追溯原則：若合同某一條款違背了法律、法規(guī)的規(guī)定，或者違背了公序良俗，導(dǎo)致糾紛發(fā)生，法院或仲裁機(jī)構(gòu)有權(quán)利對(duì)該條款進(jìn)行追溯，認(rèn)定其無效，不予執(zhí)行，而根據(jù)法律法規(guī)、公序良俗及誠(chéng)實(shí)信用原則來分配責(zé)任。

5. 協(xié)商一致原則：雙方當(dāng)事人在發(fā)生糾紛后，應(yīng)積極尋求協(xié)商解決，并以協(xié)商一致為基礎(chǔ)，共同商定解決方案。在協(xié)商過程中，可通過合理的讓步和補(bǔ)償來妥善解決糾紛。

綜上所述，物業(yè)合同糾紛的分配應(yīng)根據(jù)合同約定原則、履行誠(chéng)實(shí)信用原則、公平合理原則以及追溯原則來進(jìn)行。在處理合同糾紛時(shí)，通過充分考慮雙方的利益平衡和公平原則，通過協(xié)商一致來達(dá)成解決方案，最終實(shí)現(xiàn)公正、合理、和諧的分配。