廠里拆遷賠償員工商鋪的具體方式需要根據(jù)當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)以及雙方達(dá)成的協(xié)議進(jìn)行確定。一般情況下，廠里拆遷賠償員工商鋪時(shí)會(huì)考慮以下幾個(gè)方面：

1. 賠償方式：可以選擇給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，例如按照商鋪面積和市場(chǎng)價(jià)值進(jìn)行評(píng)估，并對(duì)照當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)價(jià)格進(jìn)行賠償，還可以考慮給予員工一定的優(yōu)惠政策或者安置在新的地方。

2. 補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，賠償標(biāo)準(zhǔn)會(huì)有所不同，可能會(huì)考慮商鋪面積、商鋪地理位置、商鋪的評(píng)估價(jià)值等條件，以確保合理和公正的賠償。

3. 補(bǔ)償協(xié)商：在廠里拆遷前，廠方應(yīng)與員工商鋪進(jìn)行協(xié)商，可以通過(guò)雙方商討或者成立獨(dú)立的評(píng)估機(jī)構(gòu)來(lái)確定賠償方式和金額。雙方需要協(xié)商一致后簽署協(xié)議，以確保員工商鋪可以得到公正的賠償。

4. 法律保護(hù)：?jiǎn)T工商鋪應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)享有合法的權(quán)益保護(hù)，如果發(fā)生糾紛，可以尋求法律途徑進(jìn)行維權(quán)。

綜上所述，廠里拆遷賠償員工商鋪需要根據(jù)當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和雙方協(xié)商一致的原則，以確保員工商鋪能夠得到公正的補(bǔ)償。