在沒有直接證據(jù)的情況下，解除合同糾紛可能會更具挑戰(zhàn)性，但仍然有一些方法可以幫助解決問題。以下是幾個可能的途徑：

1. 談判和協(xié)商：首先，雙方可以嘗試進行談判和協(xié)商，以尋求妥協(xié)和共同解決方案。雙方可以通過開放的對話和建設性的討論，尋找雙方都能接受的解決方案。這可能需要一些讓步和妥協(xié)，但可以避免陷入法律糾紛。

2. 調(diào)解：如果談判和協(xié)商未能達成一致，雙方可以尋求第三方的幫助，進行調(diào)解。調(diào)解員通常是一位中立的專業(yè)人士，可以幫助雙方找到爭議的解決方案。調(diào)解過程通常是簡單、迅速且比較經(jīng)濟的方式，更具合理性和協(xié)調(diào)性。

3. 仲裁：仲裁是一種解決爭議的方法，雙方可以選擇由一位或多位仲裁員作為第三方主持，并做出最終的決定。仲裁過程類似于法庭審理，但相對來說更加迅速、經(jīng)濟，并且通?？梢愿鶕?jù)雙方的要求進行保密。雙方可以根據(jù)合同中的仲裁條款或自愿選擇仲裁。

4. 訴訟：如果以上方法未能解決糾紛，并且認為自己有足夠的證據(jù)，雙方可以選擇通過法律途徑解決爭議。在法庭上，證據(jù)將被提交以支持每個當事人的主張，并由法官作出判決。在這種情況下，雙方都應該尋求律師的建議，以確保自己的權(quán)益得到維護。

無論采用哪種方法，解決合同糾紛都需要雙方保持冷靜和理智，尋求合法和公平的解決方案。如果確實沒有直接證據(jù)，那么可考慮通過其他方式來證明自己的主張，例如證人證言、相關(guān)文件和書面記錄等。此外，尋求專業(yè)法律咨詢是至關(guān)重要的，以便更好地了解自己的權(quán)益和法律權(quán)威，從而做出明智的決策。